パナ社長「期待の人まで早期退職を…」　組織改編で1千人超が応募

　パナソニックが7～8月に募集した早期退職に、1千人超の社員が応募していたことがわかった。同社は人員削減が目的ではなく、来春の組織改革に伴い給与が下がる人が出る可能性があることなどを踏まえ、社員に選択肢を示したとしている。

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優秀な人材ほど決断力がある

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